2019年2月11日，九如城集团2019年新春启动会议圆满举行。集团董事长谈义良、集团各职能部门、五大区域公司、七大中心城市公司、中科西北星中层以上管理人员共计200余人出席了本次会议。

全员诵读《文化自信与民族复兴》

新年上班第一天，在铿锵有力的读书声中，九如城集团2019年新春启动会拉开帷幕。

九如城集团董事长谈义良发表了《领导力——从管理者到领导者》主题演讲，从“目标、切入、信心、工作、幸福”五个导向进行工作部署。要求各职能部门明确任务，各管理条线明确目标，责任到人，一切以结果为导向，以“狠、准、快、好、省”五字方针为行动纲领。要求全体员工在事上磨练、在德上用功、在道上努力、在心上切入，以坚定的信心、科学的方法、拼搏的精神开启2019新征程。

谈董表示，我们要用领导力奔向真正的幸福。同时紧跟时代步伐，顺应行业大势，确保最广大民众的利益，让长者满意就是我们的成功，与老百姓切身利益相关的都是大事，我们要提供更加温暖和光明的产品及服务，不忘初心，利益他人，成就他人。

区域公司及事业部负责人表态

2019年我们要做的就是执行，提高入住率，管理要效益，管理要创新。努力实现让长者幸福，员工幸福，家属幸福。

——无锡区域公司副总经理 韩怀军

未来上海公司在全面提升中前行，抓运营，强团队，铸品牌，研政策，紧拓展，立足上海，成就伟大。

——上海区域公司总经理 霍芝林

2019 我们要继续积力量、练内功、培人才、提格局！相信我们是最优秀的团队，让我们一起同心协力，共同创造下一个辉煌！

——徐州区域公司总经理 王威

2019年要用数据说话，在砥砺中前行，要强发展，重运营。重视培养团队，加强建设，优化配置；努力提高运营服务水平，提高入住率。

——南京区域公司总经理 周林峰

新的一年，我们在运营，拓展，团队建设三个方面共同努力，定能实现广东公司的突破飞跃！

——广东区域公司总经理 杨奇

2019年我们将努力做好“一大管理，三大控制”的四项基本工作。我们更要鼓励工作创新、思维创新。未来建设事业部的伙伴们将一起同心同力、同力同行！

——建设事业部总经理 王卫华

2019年我们要把目标和计划落实下去，把团队建立完善。我们要用勤奋来做好事情，用心把事情做得更加细致完美，助推百年企业的建设。

——资产事业部总经理 谈爱芳

我们要把想法变成行动，把行动变成结果。2019年我们将从管理层，中层和员工三个方面努力，在领导力上逐层逐级落实贯彻到位。

——检测事业部总经理 周咏梅

2019年里，中科西北星人将继续坚持“研发精神”、“奉献精神”、“坚持精神”，垂直攀登，从心出发。

——中科西北星副总经理 唐新余

新拓城市负责人表态

新年新起点，我们要跟团队一起把大连项目在5年内把基础打牢。执行力也是我们的战斗力。2019不忘初心，携手同行，共创辉煌。

——大连区域负责人 丁雷芳

今天的会议为我们吹响了冲锋的号角，我们将精诚团结，迎难而上，砥砺奋进、为我们共同的伟大事业而努力奋斗。

——北京区域负责人 高建国

新的一年，我们必将在拓展上全力以赴，在运营上加强建设，以长沙为据点覆盖周边城市，让长者安享幸福晚年。

——长沙区域负责人 罗娟

我们将以五大城市公司优秀的宝贵的经验作为领航，认真学习；与六大新拓城市互相帮助，互相协同、齐头并进、开辟未来。

——武汉区域负责人 廖俊

新的一年，进军新的中心城市，我们一定会以让长者安享幸福晚年生活为使命，严格按照集团的战略方向进行突击，排除万难，奋勇向前，使命必达！

——杭州区域负责人 王玮

2019年，郑州区域一定紧跟公司的脚步，乘风破浪，击鼓扬帆，擎领养老梦想，承载时代使命，同心同德，同向同行，让天下子女尽孝有道，让阳光照进长者心田！

——郑州区域负责人 潘啸

在新的区域工作中，我们必将尽心竭力、开拓创新、奋发拼搏，强能力、强团队、强业绩、强建设，光明养老，光明未来。

——成都区域负责人 刘程

集团职能部门负责人表态

2019年，我们制度执行不打折扣，计划实施不打折扣，工作任务完成不打折扣。在行使监督责任的同时也希望大家对我们进行监督。

——监事委员会总经理 路光

2019年财务工作目标有两个，第一个是:时效！第二个是：实效！ 整体上财务报告的要求提现三个字：精！准！快！ 财务人员要提高自身财务分析综合能力、工作中运用和完善智慧养老平台功能提高工作效率，完成财务生态体系的建立。

——财务中心总经理 蔡正伏

2019年是产品中心团队从0到1，业务从0到1关键的第一年，挑战与机会并存。我们将重点突破产品的构建、推广，打造一个B2C-B2B的互联网平台。

——产品中心副总经理 马迪武

投资发展中心将全力协助并支撑六大新拓项目的拓展以及单一项目的投资认证，搭建项目资源共享平台。信息中心将全面开发科技养老，智慧养老。在运营上，我们致力于打造九如城的运营体系，运营标准。同时我们也要打造九如城品牌价值，让所有人谈到有医养融合的养老，有温度的养老就会想到九如城。

——投资发展中心总经理 霍芝林

我们服务的初心不变、服务的态度不变、服务的严谨度不变，改变运作方式、改变职能、改变界面、改变产品维度，让长者享受更有品质的晚年生活。

——设计中心总监 宋星

2019年，人力资源部门不仅要抓招聘率，更要将降低离职率作为我们的首要目标。我们也将从关心员工到关心家庭，希望所有的九如人都能拥有快乐人生，快乐家庭。

——人力资源中心总监 庄雪娇

END

齐唱《祖国颂》

“日月不肯迟，四时相催迫”，新的一年，新的开始，在董事长的领导下，我们继往开来，我们迈向伟大！

在这个属于奋斗者的新时代，让我们不驰于空想、不骛于虚声，在奋斗中逐梦，做新时代的追梦人，一起迎接伟大的民族复兴！